Co znamená být dobrou šéfkou? Na setkáních společně hledáme řešení na naše každodenní líderské otázky.

Jak motivovat tým, aby mu na práci opravdu záleželo. Jak nastavit zdravé hranice. Jak narovnávat vztahy v týmu a předcházet nedorozuměním. Jak být úspěšná v práci a zároveň spokojená sama se sebou a další témata z šéfovského reality.

Vedeš firmu, spolek, školku, školu, centrum, nebo podnikáš a pracuješ s týmem lidí? Hledáš praktickou inspiraci, jak růst a zároveň udržet vlídný přístup k sobě i k vedení? Pokud ano, je SCUK ředitelek přesně pro tebe.

Co tě čeká?

Čeká tě příjemná atmosféra v útulných a uzavřených prostorách Jedlé zahrady komunitního centra Uzlík, kde se budeš moct v bezpečném prostředí uvolnit a sdílet přesně to, co sdílet potřebuješ. Bude to čas pro tebe. Čas načerpat inspiraci a nabrat čerstvý vítr do plachet.

Údělem ředitelek je sedět na několika židlích najednou. Pečovat o firmu, tým, rodinu, domácnost a taky o sebe. Být šéfkou je dar, ale někdy je to tak zahlcující.

Jak setkání probíhá

Seznámení, sdílení záměru (cca 45 – 60 minut, podle počtu účastnic). Prostor pro představení, možnost sdílet, co se ti daří, i situace které řešíš a hledáš oporu nebo inspiraci. Seznámení se volně prolíná s tematickou diskuzí nad sdílenými tématy.

Pauza, networking (20 – 30 minut). Prostor pro individuální setkání účastníků, výměna kontaktů, hlubší diskuze, otázky.

Řízená týmová aktivita + společný brainstorming (90 minut). Na každé setkání připravuji jednu společnou týmovou aktivitu, díky které mají účastnice možnost hledat řešení na konkrétní situace, které aktuálně ve vedení řeší. Dozvíš se, jak podobné situace řeší nebo řešili jiné ženy, co se jim osvědčilo a co by znovu neudělaly. Získáš praktické tipy i nový pohled na věc.

Shrnutí, rozloučení (10 minut).

  Káva, čaj, voda a malé občerstvení. Vše je k dispozici zdarma po celou dobu večera :).

Detaily setkání

KDE: Jedlá zahrada Uzlíku, České údolí 58

VSTUPNÉ: 990,-

Je to pro tebe

Často dostávám otázku, pro koho setkání vlastně je? Kdo je a kdo není lídr?

Lídři jsou v mých očích všichni vedoucí, tým lídři, šéfky, ředitelky, podnikatelky, ale i zaměstnanci, kteří vedou tým lidí ve firmě, kterou nevlastní. Jsou to muži a ženy, které hledají ve vedení pevnost, jistotu a svobodu. Chtějí rozvíjet sebe i své okolí. Vedoucí s vyšším záměrem. Rozhodní, pevní, ale pokorní zároveň. Vedoucí zdravě ambiciózní, avšak stále vlídní.

Lídři, co stejně jako já souzní s vědomým a udržitelným vedením lidí a firem.

Z předchozích setkání

Pořád váháš

Pořád váháš, jestli je to pro tebe? Nebo zvažuješ, jestli to za ty peníze stojí? Rozumím, možná se vůbec neznáme a ty nevíš, do čeho jdeš. Navíc naše hlava dokáže být někdy pořádná sabotérka a hledá mínusy i tam, kde jasně převládají pozitiva :).

Abych ti ještě trochu pomohla s rozhodováním, přidávám znova souhrnně, co všechno na setkání za 990,- získáš:

Inspirativní nápady a nové pohledy na situace, které řešíš.

Praktické rady, které budeš moct vnést do svého týmu nebo podnikání.

Podporu od ostatních žen, protože i šéfky potřebují občas povzbudit.

Nové kontakty, které ti mohou přinést další příležitosti k růstu.

Prostor pro sebe, podporu, pochopení.

Posílení sebedůvěry. Otevřené sdílení úspěchů i neúspěchů posiluje a motivuje. Když to zvládnou jiné, ty můžeš taky.

Prostor na otázky. Aby sis odnesla přesně to, pro co sis přišla.

V ceně je i káva, čaj a malé občerstvení.

Už ses rozhodla?

Kapacita je omezená na 15 žen, tak neváhej moc dlouho 😉

Ještě mě neznáte?

Jsem Šárka Škodová, ředitelka, lektorka týmové komunikace, mentorka pro ty, kterým se vedení lidí zkrátka stane a taky máma 4 domškoláků.

Pomáhám podnikatelkám, které se ocitly ve vedení lidí, nastavit jednoduchý a funkční systém práce s týmem. Díky němu budou lidé fungují samostatněji a vy budete mít víc prostoru na to, co vás skutečně baví.

Učím, jak nastavit komunikaci, posílit vztahy a vytvořit prostředí, kde lidé chtějí přirozeně přispívat. Bez složitostí. Aby tým byl radost, ne starost.

Chcete víc? Sledujte mě na Instagramu, Facebooku nebo LinkedIn.